Пострадали в автомобильной аварии на работе? Получите заслуженную компенсацию.
Позвонить Сейчас (215) 206-9068Если вы получили травму в дорожном происшествии во время работы, закон Пенсильвании, как правило, позволяет подать два отдельных требования одновременно. Понимание обоих — это разница между возмещением лишь части ваших потерь и возмещением всего, что вам причитается.
Поскольку вы получили травму в ходе работы, страховка компенсации работникам вашего работодателя должна покрыть 100% разумного и необходимого медицинского лечения и примерно две трети утраченного заработка, пока вы восстанавливаетесь. Компенсация работникам не зависит от вины, поэтому она применяется, даже если авария произошла частично по вашей вине. Она не покрывает боль и страдания или оставшуюся треть вашего заработка.
Если аварию вызвал другой водитель, вы также можете подать иск о возмещении личного вреда против этого виновного водителя. Именно здесь возмещаются боль и страдания, полная утрата заработка и другой ущерб. Компенсация работникам не допускает такого возмещения, поэтому подача требования к третьей стороне так важна.
Как мы работаем: Адвокат Майкл Кардамоне — сертифицированный специалист по компенсации работникам, который ведёт ваше требование о компенсации напрямую, и мы координируем работу с нашими опытными коллегами по личному вреду по любому требованию к третьей стороне, чтобы оба работали вместе и максимально увеличили вашу общую компенсацию.
Да. Если вы работали, когда произошла авария, и виноват был другой водитель, закон Пенсильвании, как правило, позволяет получать компенсацию работникам через работодателя и подать отдельный иск против виновного водителя. Вместе они возмещают гораздо больше, чем одна компенсация работникам.
Нет. Компенсация работникам в Пенсильвании покрывает только медицинские счета и примерно две трети утраченного заработка. Боль и страдания можно возместить только через иск о личном вреде против водителя или стороны, виновной в аварии.
Ничего авансом. Мы работаем на условиях гонорара успеха: оплаты нет, пока мы не выиграем ваше дело, а консультация всегда бесплатна. Звоните (215) 206-9068.