Когда вы получаете травму в ДТП на работе, один несчастный случай может создать два отдельных иска - иск о компенсации работникам и иск о телесных повреждениях против третьей стороны. То, как они координируются и как обрабатывается удержание по компенсации, часто определяет, сколько денег вы фактически оставите себе. Вот как именно это работает в Пенсильвании.
(215) 206-9068БЕСПЛАТНАЯ ОЦЕНКА ДЕЛА - НИКАКОЙ ОПЛАТЫ, ПОКА МЫ НЕ ВЫИГРАЕМОтветьте на несколько быстрых вопросов. Без обязательств, 100% конфиденциально.
Большинство пострадавших работников в Пенсильвании знают о компенсации работникам. Гораздо меньше понимают, что когда ДТП вызвал кто-то, кроме их работодателя или коллеги, у них также может быть совершенно отдельный иск о телесных повреждениях против этой виновной стороны. Эти два иска оплачивают разные вещи, следуют разным правилам и разрешаются в разные сроки - но они тесно связаны, и именно в этой связи выигрываются или теряются деньги.
Вкратце: Компенсация работникам оплачивает ваши медицинские счета и часть заработка независимо от того, кто вызвал ДТП - но она не оплачивает боль и страдания. Иск о телесных повреждениях против третьей стороны - это то, где возмещаются боль и страдания и ваш полный потерянный заработок. При правильном ведении эти два иска дополняют друг друга. При небрежном ведении страховщик компенсации может вернуть значительную часть вашего урегулирования по травме.
| Компенсация работникам | Телесные повреждения от третьей стороны | |
|---|---|---|
| Против кого вы подаёте иск | Страховщик компенсации вашего работодателя | Виновный водитель или сторона, вызвавшая ДТП |
| Нужно ли доказывать вину? | Нет - это "без вины". Вы защищены, даже если ДТП было частично по вашей вине. | Да - кто-то другой должен нести юридическую ответственность. |
| Медицинские счета | Покрываются - 100% разумного, связанного лечения | Покрываются - включены в ваши убытки |
| Потерянный заработок | Около двух третей вашего среднего недельного заработка | Ваш полный потерянный заработок, включая часть, которую компенсация не оплатила |
| Боль и страдания | Не покрывается | Покрывается |
| Как быстро начинаются выплаты | Относительно быстро после принятия иска | Позже - разрешается путём переговоров или судебног�� ис��а |
Поскольку компенсация работникам оставляет два больших пробела - недостающую треть вашего заработка и всю боль и страдания - иск против третьей стороны часто является источником более крупной компенсации. Но вы не сможете сохранить обе в полном объёме без учёта удержания по компенсации.
Вот правило, которое удивляет почти каждого пострадавшего работника. Со��ласно Разделу 319 Закона Пенсильвании о компенсации работникам, когда страховщик компенсации выплачивает пособия за травму, которую вызвал кто-то другой, этот страховщик имеет право суброгации - юридическое право на возмещение выплаченных пособий из вашей компенсации от третьей стороны.
Простыми словами: если компенсация оплачивает ваши медицинские счета и выплаты по заработной плате, а вы позже выигрываете или урегулируете иск о телесных повреждениях против виновного водителя, страховщик компенсации, как правило, имеет право на возмещение из этой компенсации того, что он потратил. Это называется удержанием по компенсации.
Закон Пенсильвании не позволяет страховщику компенсации вернуть свои деньги бесплатно. Страховщик должен участвовать в расходах на возмещение - то есть нести пропорциональную долю гонораров адвоката и судебных издержек, которые привели к урегулированию. Только это может существенно уменьшить удержание.
Кроме того, опытный адвокат часто может дополнительно снизить удержание путём переговоров, а остаток вашей компенсации создаёт кредит (иногда называемый льготным периодом) против ваших будущих пособий по компенсации. Правильное обращение с этим - самый важный фактор того, сколько вы получите.
Цифры ниже - упрощённая иллюстрация того, как части складываются вместе, а не прогноз по какому-либо конкретному делу.
Она получает травму и не может работать несколько месяцев. Компенсация работникам её работодателя покрывает её лечение и часть заработка. Поскольку ДТП вызвал другой водитель, она также подаёт иск против третьей стороны против этого водителя.
| Выплачено по компенсации работникам (медицина + заработок) | $60,000 |
| Урегулирование с третьей стороной (виновный водитель) | $300,000 |
| Удержание по компенсации по Разделу 319 | $60,000 |
| Доля страховщика в гонорарах адвоката и издержках (уменьшает удержание) | - $24,000 |
| Чистое удержание, фактически возмещённое после распределения расходов | $36,000 |
| Мария оставляет себе гораздо больше - плюс кредит против будущей компенсации | максимизировано |
Без координации двух исков Мария могла бы вернуть все $60,000 - или, что хуже, вообще не подать иск против третьей стороны и оставить деньги за боль и страдания неполученными. Взаимодействие между двумя исками - это именно то, где правильная команда юристов доказывает свою ценность.
Как правило, вы не можете подать в суд на собственного работодателя за производственную травму - компенсация работникам является компромиссом за это. Но иск против третьей стороны может существовать, когда виновен кто-то другой, кроме вашего работодателя или коллеги. Распространённые примеры после ДТП на работе:
Это две разные области права, и важно хорошо вести обе. В Keystone Crash Lawyers, подразделении Cardamone Law, адвокат Майкл Кардамоне - сертифицированный специалист по компенсации работникам, который ведёт ваш иск о компенсации напрямую. Для дела о телесных повреждениях против третьей стороны мы работаем вместе с нашими авторитетными коллегами по телесным повреждениям, так что оба иска координируются с первого дня - включая то, как управляется удержание по компенсации - чтобы максимизировать вашу общую чистую компенсацию. Мы не относимся к одному иску как к второстепенному по отношению к другому.
Бесплатный звонок - это самый быстрый способ узнать, есть ли у вас иск о компенсации, дело против третьей стороны или оба - и как удержание повлияет на вашу компенсацию. Вы ничего не платите, пока мы не выиграем.
Да. В Пенсильвании компенсация работникам и иск о телесных повреждениях против третьей стороны являются отдельными. Компенсация покрывает ваши медицинские счета и около двух третей заработка независимо от вины. Если ДТП вызвал кто-то, кроме вашего работодателя или коллеги, вы также можете подать иск о телесных повреждениях против этой виновной стороны за боль и страдания и ваш полный потерянный заработок.
Согласно Разделу 319 Закона Пенсильвании о компенсации работникам, когда страховщик компенсации выплачивает пособия за травму, вызванную кем-то другим, он имеет право суброгации - право на возмещение этих пособий из вашей компенсации от третьей стороны. Это право на возмещение и есть удержание по компенсации.
Обычно не полную сумму. Закон Пенсильвании требует, чтобы страховщик компенсации участвовал в расходах на воз��ещение, поэтому он должен нести пропорциональную долю гонораров и издержек адвоката, которые привели к урегулированию. Удержание также часто можно снизить путём переговоров, а оставшийся остаток вашей компенсации создаёт кредит против будущих пособий по компенсации.
Вам нужна команда, которая правильно ведёт обе. Адвокат Майкл Кардамоне - сертифицированный специалист по компенсации работникам, который ведёт иск о компенсации напрямую, а мы работаем с нашими авторитетными коллегами по телесным повреждениям над делом против третьей стороны, так что оба иска и удержание координируются.
Ничего. Консультация бесплатна, и мы работаем по гонорару от результата - никакой оплаты, пока мы не выиграем. Звоните (215) 206-9068.
Пострадали в ДТП на работе? Позвоните сейчас.
Бесплатная конфиденциальная оценка дела. Вы ничего не платите, пока мы не выиграем.
(215) 206-9068